Ethique

La responsabilité sociétale des entreprises (RSE) s’inscrit dans une démarche de développement durable à laquelle nous participons. À ce titre, la société adopte volontairement et depuis sa création des engagements sociaux, économiques et environnementaux qui sont intégrés dans nos pratiques et nos interventions. Notre éthique est fondée sur :

Des engagements sociaux :

- La communication horizontale (entre salariés) et la communication verticale (entre salariés et direction) sont facilitées par un fonctionnement en bureau commun, pour que les échanges d’informations et le partage des compétences soient les plus riches possibles ;

- Le recrutement de nouveau personnel donne lieu à consultation de l’ensemble de nos salariés afin que l’avis de tous soit pris en considération ;

- Notre société est impliquée dans l’insertion professionnelle des jeunes par l’accueil de stagiaires

Des engagements économiques :

- Les fonds investis pour renouveler et mettre à jour régulièrement les équipements de la société contribuent à la qualité de notre production ;

- L’aménagement individuel des horaires de travail favorise l’utilisation des transports en commun et le covoiturage lorsque les salariés ont un domicile éloigné du lieu de travail.

Des engagements environnementaux :

- Notre démarche associe concrètement paysage et écologie ;

- Nos pratiques sont respectueuses de l’environnement et se traduisent notamment par : la dématérialisation des dossiers transmis aux commanditaires s’ils en conviennent par le biais d’un dépôt FTP, l’utilisation interne de papier recyclé si besoin d’impression, le tri sélectif, l’utilisation de deux véhicules hybrides qui réduisent notre empreinte écologique lors des déplacements.

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